Meldungsannahme und Antwort

SpeakUp ermöglicht eine direkte Kommunikation zwischen dem Unternehmen und dem Arbeitnehmer, der die Meldung macht.

Der Vertreter des Unternehmens formuliert die Antwort an den Arbeitnehmer, denn er ist die Person, die sich am meisten dazu eignet. People Intouch verfügt über viel Erfahrung beim Formulieren von Antworten über SpeakUp. Mit diesen Antworten soll Vertrauen zwischen der Organisation und dem Arbeitnehmer aufgebaut werden und sollen ausschließlich die notwendigen Informationen eingeholt werden. Daher gibt People Intouch, vor allem in der Anfangsphase, direkt und unmittelbar Empfehlungen zu Abwicklung und Follow-up.